2021년 6월 25일, 금요일
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2021 프레디저 사업 계획 및 비전

 

프레디저의 2021년 사업 계획, 비전

 

프레디저 진단은 이제 적성검사의 표준으로 자리잡고 있으며, 학생들의 진로설계와 성인들의 경력상담 및 경력전환을 망라하여 가장 획기적이며 신뢰할 수 있는 프로그램입니다. 

이는 10년 동안 이어져 오고 있는 프레디저의 교육 운영과 계속적인 혁신을 거듭하고 있는 진단 도구, 진보적인 교육 방법론에 대한 시장의 전폭적인 믿음 때문입니다. 표준으로 자리 잡기까지 많은 분들의 도움과 수고에 진심으로 감사드립니다.

 

코로나와 코로나 이후를 책임지는 방법론

 

프레디저의 새로운 도약을 위한 시대 읽기 키워드

  1. 비대면과 원격
  2. 전직지원 의무화
  3. 성인 경력 컨설팅 확산
  4. 고교학점제,  진로선택과목
  5. 스마트폰

프레디저에서는 다섯 가지를 주요한 테마로 정하여 새로운 시대를 관통하기 위한 솔루션을 마련하였습니다. 이 솔루션은 서로 간에 시너지를 내고 있으며 국내를 넘어 세계 최첨단의 커리어 컨설팅 프로세스을 구축하였습니다.

프레디저의 교육과 방법론의 숙지는 여러분들을 진로와 성인 경력을 커버하는 커리어 전문가로 만들어 드릴 것 입니다. 

직장인들의 경력진단이나 경력 설계를 할 수 있는 툴이나 방법론은 시장에 거의 없습니다.  특히 고경력직, 임원 등등의 커리어를 다루며 그분들에게 전문적인 코칭을 할 수 있는 툴은 현재 프레디저를 제외하고는 찾아보기 어렵습니다. 기존의 교육들은 이력서 작성, 면접 교육 및 기타 시장에서의 구직활동에 국한되어서 전문성에 대한 의심을 받을 가능성이 크며, 교육도 일반론적 접근으로 많은 실망감을 주는 것이 사실입니다. 

 

커리어컨설팅 전문성에 대한 자신감

 

프레디저의 방법론은 시장에서의 검증과 효용성을 입증하였습니다.

획기적이고 참신한 툴과 프레디저 교육을 통하여 갖추게 된 자신감은 시장에서의 전문가로서의 지위를 확고하게 해 드릴 것입니다. 

프레디저에서는 이러한 성공경험을 바탕으로 미래 비전과 올해의 사업 구상을 실현하려고 합니다. 

 

      1. 지역 센터의 확대 모집 추진

         – 2022년(내년) 1월부터는 공고를 통하여 신규 센터를 모집할 예정입니다. 
        – 많은 문의가 있었으나 계속적인 보류를 해왔습니다.
        – 모집은 일부 지역에 한할 것이며, 신청 후 모두 채택되지는 않습니다. 
        – 내년에 있을 공고를 참고하여 주시기 바랍니다.

 

       2. 스마트 프레디저의 확산

         – 최근 런칭한 <스마트 프레디저>는 이제 간판으로 자리잡고 있습니다.
         – 적극적인 파이프라인 확대와 파트너십을 추진할 예정입니다.
         – 카톡 및 카톡 채널과의 시스템 확장을 검토하여 편의성을 높이겠습니다.
         – 직관적인 9STEPS 방법론을 시장에 표준으로 자리잡게 하겠습니다.

 

        3. 도구의 첨단화, 비전의 최첨단화

          – 경력진단, 경력설계, 경력전환의 방법론은 이미 최첨단입니다.
          – 실제 커리어컨설팅의 첨단 툴과 진단도구로 전문성을 강화 시킵니다.
          – 2023까지 프레디저 전문 서적을 출판할 예정입니다.
          – 프레디저VR -II를 진행시켜서 VR잡월드를 실현할 예정입니다.

 

         4. 단계적 적용 내용

          – 아이폰 버전 <스마트 프레디저>는 2022년 제작 예정입니다. 
          – 카톡과 <스마트 프레디저> 의 시스템화는 기술적 가능성 검토 중입니다.
          – 경력진단의 새로운 버전이 준비되었습니다. 
          – 전국적인 교육기업과 진로분야에서의 협업을 추진 중에 있습니다.

 

We cannot Create  the Change without Challenge

 

 고객님과 고객사의 성장이 프레디저의 성장입니다. 

2021년에도 두려움 없이 진보 하겠습니다.  혁명적인 발상으로 시장을 창출하겠습니다.

늘 고객님과 함께 하겠습니다. 감사합니다.

(주)프레디저 일동

 

 

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